Esta publicación de blog explora la importancia de la diversidad de género en los puestos de liderazgo en la capacitación y el desarrollo, centrándose específicamente en las contribuciones de las mujeres en estos roles. Destaca los beneficios de tener mujeres en puestos de liderazgo y analiza los desafíos que pueden enfrentar en este campo. El artículo también brinda ejemplos de mujeres exitosas en roles de liderazgo y el impacto que han tenido en la industria.